据现代快报报道,8月25日,一名6岁的小患者在接收治疗时,因为过火焦虑狠狠咬住了医生的手指,尽管疼痛钻心,医生也没有禁止孩子,一直保持到操作停止。
新闻发出后,不少人纷纭点赞。
看到信息,笔者也深受激动,但是激动之余是深深的悲痛,为何受伤的总是儿科医生,如果儿科医生人手能再多一些,是否这样的“激动”也会少一些?
儿科医生“荒了”
2019年6月,海口市人民医院急诊儿科因为4个医生病倒2个,白天不得不停诊。
海南尚属儿科资源配置比拟高的城市,其他城市更不用说。
2018年,连云港市第一人民医院宣布公告:因儿科医护人员连续超负荷工作,已有多名医生病倒,即日起暂停新海院区儿科门诊和输液。
2018年,武汉开发区妇幼保健院儿科门诊暂时停滞接诊,因为唯一的一名儿科医生辞职。2018年,上海同济大学从属天佑医院宣告:暂停医院儿科门诊。
……
《中国儿科资源现状白皮书(2016)》显示,2011年至2014年,中国儿科医师流失人数为14310人,占比为10.7%,其中,35岁以下医师流失率为14.6%。依据国度卫健委2020年每千名儿童儿科执业(助理)医师数要到达0.69名的目的,我国儿科医生数目缺口86042名。
“金眼科、银外科、累逝世累活妇产科、千万别干小儿科”,从这句医疗圈的调侃或多或少可以看出儿科现在的囧境。
为何“儿科荒”频频涌现?
1. 1998年高级教导改造,让本就捉襟见肘的儿科人才更紧缺。医学院的本科教导撤消了儿科专业,代之以临床医学专业,儿科学成为其中的一门课程。1999年,全国儿科专业停滞招生。由于缺少有效的儿科医师造就机制,愿意从事儿科的人越来越少。
2. 风险高。儿科被称为哑巴科室不是没有理由的。儿科与成人科室不一样,孩子不能具体描写自己的症状,只能由家长代述。医生治疗更多依附从医经验、依附自身知识积聚,这就对医生的程度提出了更高的请求。加之现在的孩子都比拟金贵,往往一个孩子背后站着四五个大人,稍有差池,医生面临的压力有多大,可想而知。这也是为什么儿科称为高危科室原因。
3. 收益低。俗话说,高风险随同高收益,但是这句话在儿科行不通。医生的收入多和工作量挂钩,但是儿科孩子用药量多半为成人的几分之几,重大疾病概率更低,治疗内容也比拟少,因为儿科医生与其他科室相比,收入锐减。
高风险,高压力,却只有低收入,加之不断产生的医闹事件,让不少儿科医生心寒,选择转身离去。
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