宁波1名急救医生因无法调度工作两次自杀

　　据中国之声《新闻纵横》报道，最近，一位浙江宁波的听众给央广新闻热线400-800-0088打来电话，说他们那里一位急救中心的大夫因为工作压力两度轻生。

　　紧迫救护，意外产生，人们已经熟记了“120”、“999”之类的急救热线电话，而他们的反响速度和急救效力也直接关系着病人的性命安全。可急救中心的医生又为什么会陷于这样的失望？

　　工作调动不成 急救医生两度轻生

　　昏迷近10小时，距离上一次用安息药和红酒试图停止性命不到一个星期，主治医生周大夫说，刚刚脱离危险的小李（化名）目前无法恢复工作，须要时光恢复调养。

　　周大夫：还没有完整代谢掉。18号的时候就吃了40颗，这次又吃了20颗，上次也许还没有完整排完，这次又吃了那么多，完整代谢掉可能要2到3天。

　　经过连续的洗胃，20片安息药还是让这个年青人显得很衰弱，急救医生小李说，一直没能分开急救中心，是让他失望的原因。

　　小李：我这样的医生去医院能做什么，症结说我一辈子都要做下去，60岁了也要这样做下去，有意义吗？直接通过人事调动的两个人已经胜利走了，通过测验走的四个，这四个人当中有一个人是我的同班同窗了，考走了。

　　27岁的小李2009年从临床医学专业本科毕业，在宁波市120急救中心工作，前不久他找到一份新的工作，千方百计拿到对方的调令，却得知单位有一项“工作未满五年不得调动，除非彻底辞职”的规定。

　　小李：我有一个这么好的机遇，完整可以转变我人生的，五年之后再考其他单位，五年之后，像我这样的五年之后临床还有吗？

　　五年时光，在小李看来已经过于漫长，而他从事急救医生这份工作，只有两年时光。

　　小李：不是说学不到什么东西，基本就接触不到什么东西。我看到一个病人，我知道他是什么病吗？不可能的，我连检讨都没有，我碰到车祸我就帮他包扎包扎，运送到医院。

　　急救中心规定：工作不足五年不准人事调动

　　和120急救中心一墙之隔的宁波市李惠利医院，是一家大型综合医院，120收治的危重病人大多直接转到这里。急救中心和大型医院“零距离”配套，也成为很多处所通行的规律。为了保存自己的“事业编制”，小李难以下定辞职的决心，但这份让他“走不了”的工作，至今也还没有签署劳动合同。

　　小李：说我们是事业单位，签不签合同都一个样。我反正认为也是事业单位的正式工，也无所谓。

　　记者：那后来是零几年签的合同？

　　小李：没签合同。

　　记者：到现在也没签合同啊？

　　小李：比我早一年的研讨生也没签合同。

　　和普通医院的医护人员比起来，急救医生收入偏低几乎是行内的共鸣，而24小时待命状况是这份工作的常态。在宁波市急救中心，新的规定今年5月刚刚出台，在急救中心工作不满五年，不得进行人事调动，除非主动辞职。

　　强迫工作五年，急救中心为什么要出台这样的规定？难道它本身又面临更多的为难？

　　已经过了晚饭时光，宁波市120急救中心的张大夫（化名）还在值班，作为小李的同事，他说，这样的情形自己也能懂得。

　　张大夫：确定想走，有方法的话谁不想走，我就宁愿（去）卫生院也比这里强。

　　急救中心的同事们说，在这里，分开是家常便饭。

　　急救中心工作人员：还有好多走掉的，这个三年以前走掉的还有好几个，也有好几个，我们老的一批走掉的还有好几个，这就是最近三年走掉的。

　　宁波市急救中心是宁波最重要的急救机构之一，重要负责宁波老三区和高新区190万人口的院前急救。选择轻生的小李说，自己只差中心的一个章就可以走。

　　小李：但是我已经走到这一步了，人事调动，调档案也拿过来了，就是盖一个章我就可以走人的事情，他又卡住了……

　　急救中心：媒体到此为止吧

　　小李的迷惑背后，急救中心是否有着“留不住人”的隐情？宁波市120急救中心党支部副书记沉着谢绝了记者的采访。

　　记者：你能不能给我几分钟的时光？

　　沉着：我没方法给你几分钟时光。

　　记者：您就帮我解答下两个问题，两分钟，行吗？

　　沉着：我们急救中心一些情形，今年持续有报纸在报道了，不要再报道，再报道就失去了报道的意义了，好不好？我们明白态度，这个事情到此为止，媒体就到此为止吧。

　　急救中心需自救

　　有业内人士表现，这不只是宁波急救的难题，各地急救中心人员不足、超负荷运行早就是常态，而宁波急救中心的医生更是表明了他们“评职称难”的细节。

　　急救中心医生：因为我们不像医院有上级医生，有各个方面的指点，有专家会诊。这个病人你可以从头到尾一手管下来，你有个体系的认识……论文要预备，外语要考，学分学分我们没处所拿，都是自己找处所拿的。学分很麻烦，现在拿到一点学分比登天还难……

　　依照我国卫生部的相干规定，城市人口每五万人需配备一辆救护车，宁波市急救中心的老大夫给记者算了一笔账，目前，宁波市120急救中心有32辆急救车，25位急救医生，如果一辆救护车配备一位医生，他们至少还须要6辆救护车，15名医生。

　　上个月，宁波市急救中心公开招聘5名急救医生，然而，报名人数甚至没有到达人数请求。急救中心是否须要一份自救的机制？人们等待转变。

（义务编纂：何颖）